จะทำอย่างไรเมื่อคุณสูญเสีย CV ของคุณ

จะทำอย่างไรเมื่อคุณสูญเสีย CV ของคุณ

จะทำอย่างไรเมื่อคุณสูญเสีย CV ของคุณ

นายจ้างใจง่ายคือนายจ้างในฝันสำหรับคนส่วนใหญ่ ไม่กี่นาทีหลังจากที่คุณได้ลงทะเบียน CV ของคุณกับนายหน้า คุณจะพบบันทึกในแบบฟอร์มใบสมัครที่คุณเลือก ว่าใบสมัครทั้งหมดของคุณถูกปฏิเสธ “ไม่มีพื้นที่พัฒนาที่ได้รับอนุมัติ” หมายถึงการพัฒนาเชิงบรรทัดฐาน จะทำอย่างไรเมื่อคุณสูญเสีย CV ของคุณ สล็อตเว็บตรง

ผู้เชี่ยวชาญส่วนใหญ่มักไม่ใช้เวลาตั้งคำถามว่าทำไมการปฏิเสธดังกล่าวจึงเป็นที่ยอมรับได้ ในการเริ่มต้นอย่างรวดเร็วและขาดกระบวนการอุทธรณ์ ผู้บริหารฝ่ายทรัพยากรบุคคลจะถือว่าสิ่งนี้เป็นคณะกรรมการข้างต้น เงินเดือนนักกายภาพบำบัด

ตอนนี้เราได้สำรวจว่าการปฏิเสธ CV ของคุณเป็นมาตรฐานสามารถพิสูจน์เหตุผลได้อย่างไร ถึงเวลาพิจารณาสิ่งที่คุณสามารถทำได้เพื่อลดความเสี่ยงในการได้รับการแจ้งดังกล่าว

ก่อนอื่นอย่าโกหก CV ของคุณหรือระหว่างการสัมภาษณ์ หากคุณถูกขอให้ออกเพราะคำเตือนและคำชี้แจงทางกฎหมายไม่ได้จัดเตรียมไว้อย่างเหมาะสม การให้บัญชีที่ไม่เป็นความจริงจะไม่ยุติธรรมและคุณควรเป็นความจริงในประวัติย่อของคุณ หากคุณถูกขอให้ออกจากงานเพราะคุณกลับไปทำงานจะรบกวนหน้าที่ครอบครัวของคุณ ก็มีเหตุผลที่จะคาดหวังว่าคุณจะไม่ทำให้ประวัติส่วนตัวของคุณหนักอึ้งด้วยความคิดเห็นที่หนักใจ หากเป็นสิ่งสำคัญสำหรับคุณที่จะเริ่มงานโดยเร็วที่สุดหลังจากออกจากตำแหน่งการลาเพื่อเลี้ยงดูบุตร ควรยื่นอุทธรณ์ต่อบุคคลที่สามที่เป็นกลาง เช่น ผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคล

การขยายเวลาการลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรอาจเกิดขึ้นได้หากคู่สัญญาตกลงกัน หรือนายจ้างของคุณทำข้อตกลงให้ความสัมพันธ์ในการทำงานดำเนินต่อไป สิ่งสำคัญในที่นี้คือ หากเป็นกรณีนี้ ฝ่ายต่างๆ ควรมีทุกอย่างเป็นลายลักษณ์อักษรก่อนดำเนินการดังกล่าว หรือขอให้มีการไกล่เกลี่ยเกิดขึ้น หากไม่สามารถบรรลุข้อตกลงได้ ควรพิจารณาให้วีซ่าทำงานในช่วงวันหยุดยาวเป็นสิทธิ์

ขั้นตอนแรกหากคุณรู้สึกว่าตกงานคือการค้นหาว่าใครมีหน้าที่ดูแลลูกๆ ของคุณ จำเป็นอย่างยิ่งที่คุณจะต้องรู้วิธีติดต่อนายจ้างของพวกเขาเพื่อแจ้งให้พวกเขาทราบว่าคุณไม่ได้ทำงานอีกต่อไป หากไม่สามารถไปหาบุตรหลานของคุณได้เนื่องจากอยู่ไกล คุณต้องได้รับคำแนะนำว่าควรปรึกษาปัญหากับหน่วยงานที่รับผิดชอบด้านที่พัก Kidsfree

ขั้นตอนต่อไปคือการจัดให้มีการชำระหนี้ใดๆ ขอคำแนะนำจากหน่วยงานเกี่ยวกับวิธีการดำเนินการให้ดีที่สุด แต่ควรระมัดระวัง เพราะบางหน่วยงานมีนิสัยชอบเอาเปรียบผู้คน ดังนั้นจึงแนะนำให้หลีกเลี่ยงหน่วยงานและลงทะเบียน CV ของคุณกับหน่วยงานการรับรู้ทั่วไปเช่น Stop ChildLabor Abuse ข้อมูลที่รวมอยู่ในข้อมูลนี้เป็นข้อมูลที่ถูกต้องและเป็นข้อมูลที่ถูกต้อง

หากคุณไม่สามารถหลีกเลี่ยงการทำงานเพื่อส่งฝึกงานได้ คุณอาจลองทำงานให้กับองค์กรการกุศล เช่น Donnatal Health หรือ Baby Scroungers’ Association สำหรับองค์กรเหล่านี้ จำเป็นต้องเป็นอาสาสมัครและทำงานเป็นเวลาหนึ่งสัปดาห์ในสถานที่ที่คุณจะอยู่ใกล้ครอบครัวของคุณ รักษาสถานที่ “เป็นมิตรกับครอบครัว” เช่น ห้ามกินพิซซ่าที่บ้าน ห้ามดื่มในที่ทำงาน และหากต้องออกไปนาน ๆ ก็อย่าขับรถ

ในช่วงหกเดือนแรก ในขณะที่คุณ “ลาเพื่อเลี้ยงลูก” หากคุณไม่ได้ทำงาน คุณสามารถทำเวลาได้โดยการทำงานให้เพื่อนหรือญาติ หลังจากเวลานี้ ครอบครัวของคุณจะคอยดูแลดูแลเด็กอย่างใกล้ชิด และคุณสามารถจัดเวลาได้ง่ายขึ้น

สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการล่วงละเมิดที่เจ้าหน้าที่ดูแลเด็กหญิงต้องเผชิญ โปรดไปที่: childcaper.org.uk/

 

จะทำอย่างไรเมื่อคุณสูญเสีย CV ของคุณ